دکتر شهرام دبیری خاطرنشان کرد:
جدا از الزامات سازمانی، مباحث معیشتی کارگران، از جمله حقوق و پاداش،
همواره دغدغه اصلی شهردار محترم بوده و ایشان همواره این مباحث را در
چارچوب وظایف قانونی و حساسیت ویژهای که به مسائل کارگران دارند، در
اولویت قرار میدهند.
وی پرداخت به موقع حقوق نیروی انسانی را امتیاز مهم سازمانی توصیف کرد و
افزود: اینکه فردی از شورا یا هر بخش دیگری، بخواهد از این امتیاز
ارزشمند بهرهبرداری کند و یا آن را نتیجه رفتارهای خود بداند، جفا به قشر
کارگر است.
رئیس شورای اسلامی شهر همچنین لایحه یکسانسازی را اقدام ماندگار شهرداری
در خدمت به قشر کارگر خواند و گفت: این اقدام علیرغم بار مالی قابلتوجهی
که برای شهرداری دارد، با تاکید شهردار تبریز به ثمر رسید و خوشبختانه با
تصویب در صحن شورا به زودی اجرایی خواهد شد.
وی با قدردانی از توجه شهردار تبریز و معاونان و مدیران شهرداری، در پرداخت
به موقع حقوق کارکنان، اظهار امیدواری کرد این روند همچنان به عنوان
امتیاز مهم سازمانی در شهرداری تبریز تداوم داشته باشد.