تصويب آيين‌نامه جديد مشاغل سخت و زيان‌آور

معاون فني و درآمد سازمان تأمين اجتماعي از تصويب آيين‌نامه جديد مشاغل سخت و زيان‌آور خبر داد.
محمدحسن زدا اظهار داشت: آيين‌نامه جديد مشاغل سخت و زيان‌آور با هماهنگي ميان نمايندگان مجلس و سازمان تأمين اجتماعي ابتدا در كميسيون اجتماعي دولت مطرح شد و سپس به تصويب هيئت وزيران رسيد.  وي به «تسنيم» گفت: بر اساس آيين‌نامه جديد مشاغل سخت و زيان‌آور، تمام افرادي كه تا شش ماه يا 180 روز غيبت غيرموجه دارند، بايستي يك و نيم برابر مدت مزبور را در اين مشاغل اشتغال داشته باشند تا بتوانند از مزاياي اين مشاغل استفاده كنند.  معاون فني و درآمد سازمان تأمين اجتماعي همچنين گفت: افرادي كه بين شش ماه تا يكسال غيبت غيرموجه دارند نيز بايد دو برابر مدت مزبور سابقه را جبران كنند تا بتوانند با 20 سال سابقه و بدون شرط سني در اين مشاغل بازنشسته شوند.  زدا افزود: تمام افرادي كه تا پيش از تصويب آيين‌نامه جديد، 10 روز غيبت غيرموجه داشته و در نتيجه نتوانستند از مزاياي بازنشستگي در مشاغل سخت و زيان‌آور استفاده كنند، از اين پس مي‌توانند با مراجعه به شعب سازمان تأمين اجتماعي نسبت به انجام دادن كارهاي بازنشستگي خود اقدام كنند.